• Etusivu
  • Palvelut
    • Työhyvinvointi
      • Uupumuksesta työn imuun
      • Tunteet ja hyvinvointi
      • Itsensä johtaminen
      • Itsemyötätunto työelämässä
      • Hyvinvointia mindfulnessista
    • Johtaminen
      • Työhyvinvoinnin ja motivaation johtaminen
      • Dialoginen johtaminen
      • Johtajan ja esihenkilön hyvinvointi
      • Esihenkilöiden tunne- ja vuorovaikutustaidot
      • Esihenkilöiden itsensä johtaminen
    • Työyhteisöt
      • Tunne- ja vuorovaikutustaidot
      • Työelämän muutokset
      • Pelisäännöt ja prosessit
      • Ristiriidoista ratkaisuihin
    • Työnohjaus
    • Kehittämisprojektit
  • Yrittäjäesittely
  • Ajankohtaista
  • Blogi
  • Yhteys
Ohjaus ja valmennus Ohjaus ja valmennus Ohjaus ja valmennus
  • Etusivu
  • Palvelut
    • Työhyvinvointi
      • Uupumuksesta työn imuun
      • Tunteet ja hyvinvointi
      • Itsensä johtaminen
      • Itsemyötätunto työelämässä
      • Hyvinvointia mindfulnessista
    • Johtaminen
      • Työhyvinvoinnin ja motivaation johtaminen
      • Dialoginen johtaminen
      • Johtajan ja esihenkilön hyvinvointi
      • Esihenkilöiden tunne- ja vuorovaikutustaidot
      • Esihenkilöiden itsensä johtaminen
    • Työyhteisöt
      • Tunne- ja vuorovaikutustaidot
      • Työelämän muutokset
      • Pelisäännöt ja prosessit
      • Ristiriidoista ratkaisuihin
    • Työnohjaus
    • Kehittämisprojektit
  • Yrittäjäesittely
  • Ajankohtaista
  • Blogi
  • Yhteys

Itsemyötätunto

Home » Blogi » Itsemyötätunto
 Johtajan itsemyötätunto
0
By Merja Julkunen
In Blogi, Itsemyötätunto, Johtaminen
Posted 9.8.2025

Johtajan itsemyötätunto

Johtaminen ja esihenkilötyö on tunteita kuormittavaa ja kognitiivisesti rasittavaa vuorovaikutustyötä. Itsemyötätunto on juuri siksi tärkeä voimavara johtamistyössä. Itsemyötätunto on tunteiden [...]

READ MORE
 Miten itsemyötätuntoa kehitetään?
0
By Merja Julkunen
In Blogi, Itsemyötätunto, Itsensä johtaminen, Palautuminen, Tunteet
Posted 18.12.2024

Miten itsemyötätuntoa kehitetään?

On tärkeää löytää itselle sopivat harjoitteet ja antaa itselleen aikaa oppia uutta. Harjoittelemisessa säännöllisyys ja lempeä kärsivällisyys ovat avainasemassa.

READ MORE
 Tutkimustietoa itsemyötätunnosta
0
By Merja Julkunen
In Blogi, Itsemyötätunto
Posted 27.8.2024

Tutkimustietoa itsemyötätunnosta

Itsemyötätunto on tunteiden säätelyn keino, jonka avulla voidaan ottaa hyväksyvä ja arvostelematon suhtautumistapa omaan kärsimykseen. Itsemyötätunto tuottaa joustavia sopeutumiskeinoja [...]

READ MORE
 Väärinkäsityksiä itsemyötätunnosta
0
By Merja Julkunen
In Blogi, Itsemyötätunto
Posted 31.7.2024

Väärinkäsityksiä itsemyötätunnosta

Itsemyötätunto on hellittämistä, mutta ei sillä tavalla kuin tyypillisesti ajatellaan. Itsemyötätunto ei ole synonyymi itsensä hemmottelulle tai itsensä helpommalla päästämiselle arjessa. Joskus [...]

READ MORE
 Arvot ja itsemyötätunto itsensä johtamisen perustana
0
By Merja Julkunen
In Blogi, Itsemyötätunto, Itsensä johtaminen
Posted 16.1.2024

Arvot ja itsemyötätunto itsensä johtamisen perustana

Arvot auttavat tekemään arjen kiireessä omaa hyvinvointia tukevia valintoja helposti. Itsemyötätunto auttaa arvojen toteuttamisessa.

READ MORE
 Työhyvinvointi rakentuu eri tasoilla
0
By Merja Julkunen
In Blogi, Itsemyötätunto, Palautuminen, Työhyvinvointi
Posted 30.10.2023

Työhyvinvointi rakentuu eri tasoilla

Työhyvinvointi rakentuu työnominaispiirteiden ja yksilön taitojen yhteissummana eikä tässäkään ole vielä kaikki.

READ MORE
 Itsemyötätunto – mistä oikeastaan on kyse?
0
By Merja Julkunen
In Blogi, Itsemyötätunto
Posted 29.8.2023

Itsemyötätunto – mistä oikeastaan on kyse?

Itsemyötätunto on tunteiden säätelyn keino, joka tuottaa joustavia sopeutumiskeinoja stressiin. Itsemyötätunto ei ole itsesääliä tai itsensä helpolla päästämistä.

READ MORE
 Itsemyötätunto on kolmivaiheinen prosessi
0
By Merja Julkunen
In Blogi, Itsemyötätunto, Työhyvinvointi
Posted 28.7.2022

Itsemyötätunto on kolmivaiheinen prosessi

Itsemyötätunto on kykyä huomata ja hyväksyä oma kärsimys sekä kohdistaa ystävällisyyttä ja myötätuntoa itseämme kohtaan.

READ MORE
 Itsemyötätunnon vähiten tunnettu osa-alue – yleinen ihmisyys
0
By Merja Julkunen
In Blogi, Itsemyötätunto
Posted 17.3.2022

Itsemyötätunnon vähiten tunnettu osa-alue – yleinen ihmisyys

Itsemyötätunnon vähiten tunnettu osa-alue on yleinen ja yhteinen ihmisyys - kokemus siitä, että kaikki ihmiset ovat samassa veneessä.

READ MORE
 Itsemyötätuntoon liittyvät uskomukset ja pelot
0
By Merja Julkunen
In Blogi, Itsemyötätunto
Posted 21.12.2021

Itsemyötätuntoon liittyvät uskomukset ja pelot

Itsemyötätunto tuottaa monia suoriutumiseen ja hyvinvointiin liittyviä etuja, mutta silti itsemyötätuntoa saatetaan pelätä. Ihmisillä voi olla erilaisia henkilökohtaisia estoja, jotka tekevät [...]

READ MORE
Load More
  • Merja Julkunen
  • Työelämän kehittäjä, yrittäjä
  • 040 577 9167
  • merja.julkunen@arpeeti.fi
Palvelut
  • Työhyvinvointi
  • Johtaminen
  • Työyhteisöt
  • Työnohjaus
  • Kehittämisprojektit
Blogi
  • Johtajan itsemyötätunto
    Johtajan itsemyötätunto
    9.8.2025
  • Työn imu tukee työssä suoriutumista ja vähentää poissaoloja
    Työn imu tukee työssä suoriutumista ja vähentää poissaoloja
    13.6.2025
  • Työuupumuksesta työn imuun – työnohjaajan silmin
    Työuupumuksesta työn imuun – työnohjaajan silmin
    19.3.2025