Työelämän sujuvuus ja ihmisten hyvinvointi ovat lähellä sydäntäni. Hyvinvointi on perusta sille, että ihmiset jaksavat, viihtyvät ja kehittyvät työssään. Organisaatioiden prosessien selkeys ja toimivuus puolestaan vaikuttavat suunnattomasti työmotivaatioon ja toiminnan tuloksiin. Haluan olla kehittämissä työelämää ihmisten ja organisaatioiden hyväksi. Tähän työhön perspektiiviä tuo 25 vuoden mittainen työurani yksityis- ja julkissektorin esimies- ja kehittämistehtävissä. Koulutukseltani olen kauppatieteiden maisteri ja kasvatustieteiden maisteri kasvatuspsykologiasta. Jälkimmäiset opinnot olen erityisesti suunnannut työhyvinvoinnin ja johtamisen psykologiaan. Olen myös voimavarakeskeinen työnohjaaja, mindfulness tunnetaitovalmentaja ja teen väitöskirjaa työhyvinvoinnista.
Ennakkotietoa syksyllä alkavista mindfulness-kursseista
Itsemyötätunto ja mindfulness -luento 17.7. – vapaa pääsy
Itsensä johtaminen organisaation näkökulmasta
Itsensä johtaminen yksilön näkökulmasta
Johdon työnohjaus
Mitä on työnohjaus?
Mindfulness on enemmän kuin stressinhallintakeino
Miten voin olla kiitollinen?
Työelämän hyvät ja pahat tunnetartunnat
10 vinkkiä palauttaviin mikrotaukoihin